Ayudamos a personas, grupos y organizaciones a:
- Abordar problemáticas acerca de las relaciones con las que opera la persona.
- Establecer un buen balance entre la vida profesional y la vida personal.
- Responder a ciclos de cambio producto de la dinámica del contexto actual.
- Integrar la capacidad de grupos y personas a las variables del contexto.
Frente a entornos que imponen estándares desmedidos de rendimiento, acompañamos a las personas, grupos y organizaciones a adaptar sus capacidades a su propio tempo.
Mariano Qualeta, Director de MQ & Asociados, es Psicoterapeuta y Consultor Organizacional, Especialista en Intervención en Crisis y Procesos de Cambio a personas, grupos e instituciones.
Nuestros abordajes
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Integración individual
Balance en la tensión entre aspectos personales inhibidos y estereotipos culturales adoptados.
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Integración vincular
Identificación y abordaje de las expectativas de espacios deseados y heredados en las relaciones interpersonales.
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Integración organizacional
Fortalecimiento de la conexión y coordinación de las relaciones que subyacen en los planes de acción.
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Juan Ignacio Zanelli CEO, Magnus Company
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Juan Ignacio Zanelli CEO, Magnus CompanyConfiaron en nosotros
Contamos con más de 20 años de experiencia tanto en Argentina como en Latinoamérica despertando propósitos, activando potenciales y brindando recursos a las personas.
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El valor de una conversación
La comunicación de hoy es diferente porque todo lo que necesitamos trasmitir no podemos hacerlo, como era en la forma presencial, por lo tanto al simplificar la comunicación a lo que hoy podemos llamar datos, nos quedan por fuera un montón de elementos imprescindibles, que antes teníamos.
La distancia de estar conectado
Tal vez existe un falso concepto de que la tecnología nos une de forma fehaciente con pares, posiblemente debido a que nos da una idea de cercanía hacia ellos.
Una persona libre es alguien que toma decisiones por sí misma
Nuestra preocupación debería en principio, estar enfocada en entender de qué manera nuestra gente entiende los cambios, no como procesos elegidos y únicos, sino como procesos ineludibles y continuos.